„Das Ergebnis kann sich sehen lassen“

Insgesamt sind wir unaufgeregt und sozialpartnerschaftlich zu einem tragbaren, vernünftigen Ergebnis gekommen.

Thomas Hofmann,
ADK-Verhandlungsführer

Hofmann: Mit dieser Einigung ist es uns erstmalig gelungen, durch Einführung von Sockelbeträgen, also einem gleichen Festbetrag für alle Tarifgruppen, eine soziale Komponente in das Ergebnis einzuarbeiten.
Die unteren Lohngruppen profitieren prozentual deutlich mehr von diesem Sockelbetrag als die oberen Gruppen. Das ist in Zeiten hoher Lebenshaltungskosten und diesbezüglich unsicherer Prognosen für die Zukunft ein wichtiges und starkes sozialpartnerschaftliches Signal. Der Abschluss ist in diesem Sinne ausgewogen und für unsere Branche ein weichenstellendes Signal.

Hier sind in erster Linie zwei Aspekte zu nennen. Zum einen haben wir als Arbeitgeber durch die schrittweise Anhebung des Sockelbetrags zu drei Zeitpunkten während der Vertragslaufzeit von 2 Jahren die Möglichkeit, diese enorme finanzielle Belastung besser zu verkraften und uns nicht alle finanziellen Möglichkeiten zu nehmen. Denn wir müssen diesbezüglich auch berücksichtigen, dass die uns angeschlossenen Unternehmen über die Sockelbeträge hinaus auch die Zahlung der Inflationsausgleichsprämie stemmen müssen. Das bringt viele Betriebe an den Rand ihrer Möglichkeiten. Zum Zweiten gibt uns dieser Abschluss durch die Laufzeit von 24 Monaten als Arbeitgeber ein hohes Maß an Verlässlichkeit und Planungssicherheit, bis deutlich in das Jahr 2025 hinein. Diesbezüglich geht unser Abschluss übrigens deutlich über die Ergebnisse anderer Branchen hinaus.

Die Gespräche waren komplex und schwierig. Ich war mir aber absolut bewusst, dass die Verhandlungen geprägt sein werden durch einen außergewöhnlich hohen Druck der Belegschaften sowohl auf die Arbeitgeber- als auch auf die Gewerkschafts­seite, der sich aus den bereits geschilderten Umständen erklärt. Dennoch hatten wir aus meiner Sicht zu jeder Zeit ein beiderseitig offenes, zielorientiertes Gesprächsklima mit den Gewerkschaften, nicht immer ohne Konflikt, aber dies liegt in der Natur der Sache.

Man muss nun einmal berücksichtigen, dass die wirtschaftlichen Verhältnisse unserer Verbandsunternehmen unterschiedlich und die Erwartungen an unsere Tarifkommission in diesem schwierigen Gesamtumfeld damit hoch waren. Dem haben wir versucht, verantwortungsvoll gerecht zu werden, indem wir uns für diese Komplexität eingesetzt haben, und ich denke, dass sich das Ergebnis sehen lassen kann.